Automatische Schichtplanung: Effizient und zukunftssicher mit sell & pick

Schichtplanung kann schnell zur Herausforderung werden: unzufriedene Mitarbeitende, Überstunden und ineffiziente Arbeitszeiten. Besonders in dynamischen Branchen mit wechselnden Arbeitszeiten und vielen Mitarbeitenden wie in Gastronomieunternehmen oder Bäckereibetrieben. Doch es gibt eine Lösung: automatisierte Schichtplanung mit sell & pick!

Unsere Lösung hilft dir, Personal gezielter und zufriedener einzusetzen, indem wir die Planungs- und Umsetzungskompetenz im gesamten Unternehmen erhöhen – unabhängig von der Erfahrung deiner Mitarbeitenden. Durch eine effiziente, umsatzbasierte Personalplanung optimierst du deine Ressourcen und minimierst Kosten.

Herausforderungen der manuellen Schichtplanung

Die klassische manuelle Schichtplanung birgt zahlreiche Probleme:

Zeitaufwand und Fehleranfälligkeit

Ohne eine digitale Lösung ist die Erstellung von Dienstplänen oft mühsam. Änderungen müssen händisch eingepflegt werden, was zu Fehlern führen kann. Konflikte in der Planung sind vorprogrammiert.

Keine Echtzeit-Daten für bessere Planung

Bei manueller Planung fehlen oft aktuelle Daten zu Personalverfügbarkeiten, Umsatzerwartungen oder Stoßzeiten. Dadurch entstehen Engpässe oder Überkapazitäten, die sich negativ auf Kosten und Servicequalität auswirken.

Unzufriedene Mitarbeiter durch unklare oder unfaire Pläne

Unflexible Schichtpläne führen häufig zu Unzufriedenheit. Fehlende Berücksichtigung von Wunschzeiten oder eine ungleiche Verteilung von Wochenend- und Nachtschichten sorgen für Frust im Team.

Ineffiziente Ressourcennutzung und hohe Kosten

Schlechte Planung bedeutet Überstunden, unausgelastete Mitarbeitende oder Engpässe. Betriebe riskieren finanzielle Verluste durch ineffiziente Schichteinteilung.

Fehlende Berücksichtigung der Umsatzerwartung

Die Personalplanung sollte sich nicht nur an internen Abläufen orientieren, sondern vor allem an den erwarteten Umsätzen. Ist zu wenig Personal eingeteilt, gehen Umsatzpotenziale durch lange Wartezeiten oder mangelndes Upselling verloren. Wird zu viel Personal eingeplant, entstehen unnötige Personalkosten. Die richtige Balance sorgt für zufriedene Mitarbeitende und optimale Wirtschaftlichkeit.

Die Lösung? Automatisierte Schichtplanung! Mit sell & pick erhältst du nicht nur die passende Schichtplan-Software, sondern auch die Unterstützung, um deine Personalplanung zu revolutionieren.

Was ist automatisierte Schichtplanung?

Automatisierte Schichtplanung beschreibt den Einsatz moderner Softwarelösungen, um den Prozess der Schichtplanung effizienter, transparenter und fehlerfreier zu gestalten. Im Gegensatz zu manuellen Methoden wie Excel-Tabellen oder handgeschriebenen Plänen übernimmt eine Software viele Arbeitsschritte, die sonst zeitaufwändig und fehleranfällig wären.

Vorteile einer automatischen Schichtplanung

• Automatisierung reduziert Fehler
  Durch die transparente und datenbasierte Personalplanung werden Planungsfehler minimiert. Die Software stellt sicher, dass alle Schichten optimal besetzt sind.
• Berücksichtigung von Umsatzerwartungen
  Die Software plant das Personal auf Basis des erwarteten Umsatzes ein. Dadurch entstehen keine unnötigen Personalkosten und gleichzeitig können Umsatzpotenziale voll ausgeschöpft werden – z. B. durch mehr Servicezeit am Gast und besseres Upselling.
• Zeitersparnis für Führungskräfte
  Statt stundenlang manuelle Dienstpläne zu erstellen, können sich Manager*innen auf strategische Aufgaben konzentrieren – wie die Weiterentwicklung des Teams, die Verbesserung von Abläufen oder die Steigerung der Gästezufriedenheit.
• Kostenoptimierung
  Vermeide Über- oder Unterbesetzung und reduziere Kosten durch eine intelligente und ausgewogene Personalplanung, die sowohl wirtschaftlich als auch mitarbeiterfreundlich ist.
• Qualitätssicherung
  Eine optimale Schichtbesetzung sichert einen konstant hohen Servicestandard. Durch die Bereitstellung qualifizierten Personals zu Stoßzeiten steigt die Gästezufriedenheit und die Effizienz im Betrieb.
• Wettbewerbsfähigkeit
  Mit einer flexiblen und effizienten Schichtplanung kannst du schneller auf Marktveränderungen reagieren, qualifizierte Mitarbeitende langfristig binden und dein Unternehmen strategisch weiterentwickeln.
• Flexibilität bei unvorhergesehenen Änderungen
  Ob saisonale Schwankungen, kurzfristige Krankmeldungen oder unerwartete Gästeanstürme – die automatisierte Schichtplanung reagiert dynamisch und passt sich den aktuellen Bedingungen an.
• Mitarbeiterzufriedenheit & geringere Fluktuation
  Eine faire, transparente und mitarbeiterfreundliche Planung verhindert Überlastung und sorgt für eine gerechte Verteilung der Schichten. Zufriedene Mitarbeitende bleiben länger im Unternehmen, was die Kosten für Neueinstellungen senkt.

So optimieren wir deine Personalplanung mit sell & pick

Unsere Lösung kombiniert historische Umsatzdaten, KI-basierte Vorhersagen und individuelle Produktivitätsziele, um den Personalbedarf in deinen Filialen präzise zu ermitteln. Das Ergebnis? Eine effizientere Schichtplanung, die Kosten reduziert und deinen Betrieb produktiver macht.

KI-gestützte Personaleinsatzplanung

Basierend auf ermittelten Daten und Prognosen erstellt unser System automatisch bedarfsgerechte Schichtpläne, die direkt mit deinem operativen System verknüpft sind. KI-gestützte Vorhersagen sorgen dafür, dass die Personalplanung kontinuierlich angepasst wird und stets die optimale Anzahl an Mitarbeitenden im Einsatz ist – für maximale Effizienz, Flexibilität und weniger manuelle Arbeit, auch bei unerwarteten Veränderungen.

Starte jetzt durch zusammen mit sell & pick und der automatisierten Schichtplanung!